electron search ПОИСК
ЗАКРЫТЬ
Путешествие рекрутера
 

Путешествие рекрутера

Процесс подбора персонала, позволяющий выбрать подходящего кандидата с необходимыми компетенциями...

В соответствии с ценностями, видением и стратегиями нашей компании, процесс подбора персонала, который мы применяем для того, чтобы выбрать правильного кандидата на правильную работу, компетенции, необходимые для данной должности, выглядит следующим образом;

electron human
1.

Кандидаты приглашаются на предварительное собеседование после оценки базы данных нашей компании, карьерных порталов, социальных сетей и индивидуальных заявок.

2.

В процессе подбора и расстановки кадров на основе компетенций кандидаты сначала проходят собеседование с сотрудниками отдела кадров, а затем с руководителями соответствующих подразделений.

3.

В процессе отбора и трудоустройства новых выпускников и опытных кандидатов в зависимости от требований к должности проводится тест на общие способности, тест на знание английского языка, применение личностного инвентаря, собеседование на основе навыков, применение центра оценки, изучение конкретных ситуаций, а кандидаты, вошедшие в короткий список, проходят собеседование с менеджерами соответствующих отделов.

4.

Кандидаты, успешно прошедшие отбор на вакансию "синих воротничков" для работы на наших производственных предприятиях, где ведется тщательный мониторинг и внедрение технологических разработок, оцениваются отделом кадров и руководителями соответствующих подразделений после прохождения теста на общие способности.

5.

Кандидатам, одобренным руководителем отдела, предлагается должность после изучения рекомендаций.

6.

После того, как кандидат принимает предложение о работе, он принимается на работу после подготовки необходимых документов для трудоустройства вместе с медицинским заключением.

7.

Наш сотрудник в первую очередь проходит обучение на рабочем месте и ориентацию. Наш сотрудник, прошедший общую и техническую подготовку, приступает к выполнению своих обязанностей, получив сертификат по окончании тренингов по охране труда.

 
 
 
 

ЛЮДИ ПРЕВЫШЕ ВСЕГО

НАШИ ЦЕННОСТИ В 9 ОСНОВНЫХ МОТИВАХ

КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА ELECTRON

СПРАВЕДЛИВОСТЬ + ДОВЕРИЕ + ОРИЕНТАЦИЯ НА РЕШЕНИЕ + СКОРОСТЬ + СОЛИДАРНОСТЬ, КОМАНДНЫЙ ДУХ +
ФОКУС НА КЛИЕНТА + ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ + ПОСТОЯННОЕ УЛУЧШЕНИЕ + ГИБКОСТЬ

КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
 
 
 

Подайте заявку на работу...

ELECTRON заботится о своем руководстве, проводя прозрачную и справедливую политику управления, а также о приверженности сотрудников компании.

Применить сейчас

Подайте заявку на стажировку...

ELECTRON помогает многим людям сделать первые шаги в своей карьере.

Применить сейчас